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1.成本会计1名

要求:本科以上学历,财务相关专业,3年以上生产制造业会计工作经验,擅长生产成本核算,负责预测成本、拟定生产成本监督管理方案并跟踪执行、成本分摊、存货清查盘点等工作。

待遇:底薪每月元,综合薪资每月-元,双休。

2.电仪工1名

要求:大专以上学历,电气自动化相关专业,3年以上自动化设备维护经验。负责电气设备的故障诊断和维修,熟悉电气控制系统、PLC编程、传感器、变频器等知识;负责低压电维修工作。

待遇:底薪每月元,综合薪资每月-元,单休。

3.人事主管1名

要求:本科以上学历,人力资源或相关专业,5年以上企业人力资源规范管理工作经验,具备较强的人事管理能力和沟通协调能力,擅长绩效管理、激励政策的制定及高端人才招聘、薪酬,负责人力资源规划和配置与招聘管理、人力资源制度建设、绩效管理、薪酬福利管理。

待遇:底薪每月元,综合薪资每月-元,双休。

4.QA经理1名

要求:本科以上学历,食品或药学相关专业,5年以上食品行业质量管理经验;负责质量监督管理;建立健全食品和药品质量保证管理体系文件并监督执行,确保质量规范有效运行;负责QA日常管理,协助质量部经理质量管理相关工作。

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